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為滿足公司市場營銷業(yè)務(wù)發(fā)展需求,強化市場營銷中心管理能力,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)面向公司內(nèi)部公開招聘市場營銷中心商務(wù)處、報價處、技術(shù)處管理人員,主要招聘商務(wù)方向、工程技術(shù)方向、投標報價方向的二級、三級、四級、五級專家及高級主管若干名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下: 一、招聘崗位 (一)商務(wù)方向: 1.崗位要求 (1)具有良好的思想品質(zhì),責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當; (2)具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力; (3)熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程; (4)能夠獨立完成商務(wù)投標文件的編制工作,熟練掌握各地區(qū)、各行業(yè)投標規(guī)范,熟悉各地、各類行業(yè)平臺的投標編制流程,熟知公司企業(yè)業(yè)績、人員業(yè)績等; (5)具有一定的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力,具備較強的團隊協(xié)作意識和協(xié)調(diào)溝通能力,能夠高效協(xié)調(diào)對接編標團隊完成投標相關(guān)工作,清晰傳遞需求、反饋進度、化解溝通難題,保障投標相關(guān)工作順暢推進,提升投標工作效率。 (6)具有良好的職業(yè)操守和較強的保密意識,恪守職業(yè)準則,杜絕因違規(guī)操作或信息泄露給公司帶來投標風(fēng)險及損失。 2.崗位職責(zé) (1)負責(zé)投標項目商務(wù)資質(zhì)文件的編制工作; (2)配合投標團隊,負責(zé)投標商務(wù)文件的審核,確保資質(zhì)文件與投標文件要求的一致性,審核資質(zhì)文件有效期、適用范圍,杜絕錯用、濫用情況,確保資質(zhì)文件在投標周期內(nèi)持續(xù)有效,杜絕因資質(zhì)過期、失效等導(dǎo)致的廢標; (3)負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (二)工程技術(shù)方向: 1.崗位要求 (1)具有良好的思想品質(zhì),責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當; (2)具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力; (3)熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程; (4)熟悉工程施工工藝、技術(shù)規(guī)范、驗收標準和基建數(shù)字化管控系統(tǒng),能獨立完成投標技術(shù)文件的編制與優(yōu)化; (5)熟練掌握臨建設(shè)計,精通CAD、Project/P6、BIM等工程軟件應(yīng)用。 2.崗位職責(zé) (1)負責(zé)投標項目技術(shù)文件的編制、審核與校對工作; (2)負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (三)投標報價方向: 1.崗位要求 (1)具有良好的思想品質(zhì),責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當; (2)具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力; (3)熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程; (4)熟悉行業(yè)定額、地方定額、計價規(guī)范、費用構(gòu)成及費用標準,能熟練掌握使用各類造價軟件,包括但不限于水利水電、公路、建筑、市政等造價軟件; (5)具有較強的成本測算能力,能夠結(jié)合項目所在地人、材、機等各要素以及公司相關(guān)規(guī)定熟練編制項目成本測算報告; (6)具有一定的識圖算量能力,能夠結(jié)合圖紙及項目清單精確核算項目工程量; (7)具有良好的職業(yè)操守和較強的保密意識,恪守職業(yè)準則,杜絕因違規(guī)操作或信息泄露給公司帶來投標風(fēng)險及損失。 2.崗位職責(zé) (1)能夠獨立完成常規(guī)行業(yè)投標報價文件、地方電子標報價文件的編制工作;負責(zé)投標項目成本測算,結(jié)合市場價格、行業(yè)定額及公司定價策略,精準核算人工、材料、機械、管理費、利潤、稅金等各項成本; (2)配合投標團隊,審核投標報價的合理性、完整性,排查漏算、錯算風(fēng)險,提供優(yōu)化建議;跟蹤投標報價反饋,調(diào)整優(yōu)化后續(xù)報價策略。 二、任職條件 1.具有工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.具備中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱; 3.應(yīng)聘高級主管崗位者,須達到公司原職務(wù)序列主管科員級及以上級別,累計 8 年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,其中至少 5 年為項目工作經(jīng)歷; 4.應(yīng)聘二級、三級、四級、五級專家崗位者,任職條件須符合公司管理序列任職資格相關(guān)要求及附件 2《專家崗位要求分解表》; 5.本次招聘崗位試用期為 3-6 個月,試用期考核合格后辦理正式調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù); 6.綜合素質(zhì)和工作能力特別突出的,任職資格條件可適當放寬。 三、報名時間及要求 1.報名時間:2026年2月12日-2026年4月30日。 2.報名時需填寫《水電一局招聘報名表》(附近期照片),并另附與應(yīng)聘崗位相關(guān)的個人業(yè)績詳細說明及證明材料的掃描件,包括但不限于個人任免表、畢業(yè)證、職業(yè)資格證書等。所有掃描件須粘貼到《中國水電一局有限公司招聘報名表》中。 3.郵件名稱:“姓名+崗位”,報名材料以附件的形式發(fā)送至:sdyjzhaopin@126.com。 4.報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人員進行資格初審,審核合格的,公司將統(tǒng)一組織面試,面試時間及方式:暫定2026年5月初,采用線上面試方式(騰訊會議),具體面試時間另行通知。????5.聯(lián)系人:孫羽,聯(lián)系電話:0431-87974940-8089;聯(lián)系人:張鑫,聯(lián)系電話:0431-87974987-8225 ? ? ? ?? |
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