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為滿足公司市場營銷業(yè)務(wù)發(fā)展需求，強化市場營銷中心管理能力，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)面向公司內(nèi)部公開招聘市場營銷中心商務(wù)處、報價處、技術(shù)處管理人員，主要招聘商務(wù)方向、工程技術(shù)方向、投標報價方向的二級、三級、四級、五級專家及高級主管若干名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下： 一、招聘崗位 （一）商務(wù)方向： 1.崗位要求 （1）具有良好的思想品質(zhì)，責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當； （2）具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力； （3）熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程； （4）能夠獨立完成商務(wù)投標文件的編制工作，熟練掌握各地區(qū)、各行業(yè)投標規(guī)范，熟悉各地、各類行業(yè)平臺的投標編制流程，熟知公司企業(yè)業(yè)績、人員業(yè)績等； （5）具有一定的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力，具備較強的團隊協(xié)作意識和協(xié)調(diào)溝通能力，能夠高效協(xié)調(diào)對接編標團隊完成投標相關(guān)工作，清晰傳遞需求、反饋進度、化解溝通難題，保障投標相關(guān)工作順暢推進，提升投標工作效率。 （6）具有良好的職業(yè)操守和較強的保密意識，恪守職業(yè)準則，杜絕因違規(guī)操作或信息泄露給公司帶來投標風(fēng)險及損失。 2.崗位職責(zé) （1）負責(zé)投標項目商務(wù)資質(zhì)文件的編制工作； （2）配合投標團隊，負責(zé)投標商務(wù)文件的審核，確保資質(zhì)文件與投標文件要求的一致性，審核資質(zhì)文件有效期、適用范圍，杜絕錯用、濫用情況，確保資質(zhì)文件在投標周期內(nèi)持續(xù)有效，杜絕因資質(zhì)過期、失效等導(dǎo)致的廢標； （3）負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （二）工程技術(shù)方向： 1.崗位要求 （1）具有良好的思想品質(zhì)，責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當； （2）具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力； （3）熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程； （4）熟悉工程施工工藝、技術(shù)規(guī)范、驗收標準和基建數(shù)字化管控系統(tǒng)，能獨立完成投標技術(shù)文件的編制與優(yōu)化； （5）熟練掌握臨建設(shè)計，精通CAD、Project/P6、BIM等工程軟件應(yīng)用。 2.崗位職責(zé) （1）負責(zé)投標項目技術(shù)文件的編制、審核與校對工作； （2）負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （三）投標報價方向： 1.崗位要求 （1）具有良好的思想品質(zhì)，責(zé)任心強、工作細致、遵紀守法、品行端正、敢于擔(dān)當； （2）具有較強的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力； （3）熟悉招投標相關(guān)法律、法規(guī)、公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程； （4）熟悉行業(yè)定額、地方定額、計價規(guī)范、費用構(gòu)成及費用標準，能熟練掌握使用各類造價軟件，包括但不限于水利水電、公路、建筑、市政等造價軟件； （5）具有較強的成本測算能力，能夠結(jié)合項目所在地人、材、機等各要素以及公司相關(guān)規(guī)定熟練編制項目成本測算報告； （6）具有一定的識圖算量能力，能夠結(jié)合圖紙及項目清單精確核算項目工程量； （7）具有良好的職業(yè)操守和較強的保密意識，恪守職業(yè)準則，杜絕因違規(guī)操作或信息泄露給公司帶來投標風(fēng)險及損失。 2.崗位職責(zé) （1）能夠獨立完成常規(guī)行業(yè)投標報價文件、地方電子標報價文件的編制工作；負責(zé)投標項目成本測算，結(jié)合市場價格、行業(yè)定額及公司定價策略，精準核算人工、材料、機械、管理費、利潤、稅金等各項成本； （2）配合投標團隊，審核投標報價的合理性、完整性，排查漏算、錯算風(fēng)險，提供優(yōu)化建議；跟蹤投標報價反饋，調(diào)整優(yōu)化后續(xù)報價策略。 二、任職條件 1.具有工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.具備中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 3.應(yīng)聘高級主管崗位者，須達到公司原職務(wù)序列主管科員級及以上級別，累計 8 年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，其中至少 5 年為項目工作經(jīng)歷； 4.應(yīng)聘二級、三級、四級、五級專家崗位者，任職條件須符合公司管理序列任職資格相關(guān)要求及附件 2《專家崗位要求分解表》； 5.本次招聘崗位試用期為 3-6 個月，試用期考核合格后辦理正式調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)； 6.綜合素質(zhì)和工作能力特別突出的，任職資格條件可適當放寬。 三、報名時間及要求 1.報名時間：2026年2月12日-2026年4月30日。 2.報名時需填寫《水電一局招聘報名表》（附近期照片），并另附與應(yīng)聘崗位相關(guān)的個人業(yè)績詳細說明及證明材料的掃描件，包括但不限于個人任免表、畢業(yè)證、職業(yè)資格證書等。所有掃描件須粘貼到《中國水電一局有限公司招聘報名表》中。 3.郵件名稱：“姓名+崗位”，報名材料以附件的形式發(fā)送至:sdyjzhaopin@126.com。 4.報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人員進行資格初審，審核合格的，公司將統(tǒng)一組織面試，面試時間及方式：暫定2026年5月初，采用線上面試方式（騰訊會議），具體面試時間另行通知。????5.聯(lián)系人：孫羽，聯(lián)系電話：0431-87974940-8089；聯(lián)系人：張鑫，聯(lián)系電話：0431-87974987-8225 ? ? ? ?? |
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